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 王文轩
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厂长住院资方拒付医疗费 梁志强于2001年6月1日进入深圳宝安区公明大华公司工作，任厂长一职。梁志强与厂方没有签订劳动合同，但已形成了事实劳动关系。从工厂的组建到经营，他事必躬亲，每日工作10个小时以上。2006年6月26日，梁志强在医院被检出身患肝癌。当年6月到9月他3次入院治疗，共花费医疗费9万余元。这笔医药费压垮了梁志强的家庭，他们负债累累，对继续治疗需要的费用束手无策。厂方没有为梁志强购买医疗保险，不但拒绝给他报销医药费，还把他解雇了。 依靠法律援助讨回公道 深圳宝安法律援助处在查阅梁志强提交的证据材料后，认为符合法律援助条件，指派工作人员刘冷楠、韩丹法承办此案，当天就依据事实和法律为梁志强拟写了劳动争议仲裁申诉书，并搜集、归纳各类证据，在向劳动仲裁部门提出仲裁申请时一并提出免交仲裁费的申请，得到了劳动仲裁部门的批准。 2007年3月2日庭审时，承办人员以大量的证据说明案件事实及诉求所依据的法律法规。在仲裁员的主持下，经承办人员的二次调解，双方在自愿、合法的基础上达成调解协议:由该用人单位分两次共支付梁志强住院治疗费及各项补偿共计人民币105000元。 梁志强在法援处的帮助下已拿到5万元，余下的5.5万元，用人单位将于3月底支付完毕。 法援介入医患纠纷好处多 深圳宝安法援处主任辛一告诉记者，法律援助进医院，可以引导患者通过合法的法律程序理性维权，避免"医闹”引起的社会不稳定；可以避免医疗单位支付过多的费用，减轻院方的经济损失；在为受害者求得实际的损害赔偿之外，还可以通过法律程序追缴受援人应该得到医疗费用，解决拖欠医疗费引起的的医患欠款纠纷。 辛一介绍说，在解决医患纠纷时，法援机构的介入具有很明显的优势。首先，它是一个中立机构，比卫生局或医学会更能取得患者的信任。其次，法援让患者打得起官司，让患者通过法律途径索赔成为可能，而不需要转而寻求"暴力索赔”的方式。再次，法律援助的介入，可以引导患者合理合法、有理有据地表达诉求，有利于从根本上解决问题。 (南方日报)
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2007-6-17 10:10:33
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